Personeelstekort opgelost, geen rompslomp, minder werkgeversrisico's en één duidelijk tarief
Bespaar tijd, verlaag personeelskosten en voorkom uitval met één flexibele oplossing voor uitzenden, payrolling en personeelsdeling. Dan kan jij weer doen waar je goed in bent... Ondernemen, gastvrijheid en een beleving bezorgen aan je gasten.
Het probleem
Personeelsbezetting niet op orde door personeelstekort bij pieken en dalen.
Veel tijd kwijt aan personeel inplannen en zoeken.
Door personeelstekort loop je omzet mis.
Door de directe impact van loonheffing is het voor de werknemer financieel niet aantrekkelijk om flexibel bij twee of meer bedrijven te werken.
Hoge kosten voor het werven van nieuw personeel.
Met 0-uren contracten ben je verplicht om de werknemer bepaalde uren uit te betalen, als zij 3 maanden in dienst zijn.
Door concurrentie is de kans groot dat een potentiële werknemer bij de concurrent gaat werken.
Onze voordelen
Gratis platform met beschikbare en ervaren horeca professionals.
Binnen 24 uur een ervaren horeca professional op de werkvloer.
Bereik tientallen horeca professionals met één klik voor een open dienst of vacature.
Bespaar tijd en geld met onze uitzend, payroll & planning tools.
Minder personeelsadministratie en werkgeversrisico's, zoals doorbetaling bij ziekte.
Gratis planningssysteem cadeau bij overgang naar payroll.
Wordt een onderdeel van onze horeca community.
Zet samenwerkingen op met horeca partners en "Swap" je personeel om de personeelsbezetting in balans te krijgen.
"Wie zijn personeel kan delen, kan zijn omzet vermenigvuldigen."
We weten hoe het voelt om...
Potentiële werknemers naar de concurrent te zien gaan.
Omzet te verliezen door personeelstekort.
Veel tijd te besteden aan het inplannen en zoeken naar personeel.
Te werken in je eigen onderneming door personeelstekort.
Door de overheid gepest te worden met nieuwe regelgeving.
Geen winst te maken door hoge kosten.
Hoe werkt het platform?
Meld je bedrijf aan en geef je behoeftes aan ons door
Vertel ons hoeveel mensen je zoekt (of juist over hebt), voor welke functie en op welke momenten. Wij zoeken passende kandidaten of koppelen je aan andere horecaondernemers om personeel slim te delen.
Wij regelen de contracten & administratie
Of je nou iemand inleent of uitzendt via ons netwerk, wij blijven juridisch werkgever. Geen gedoe met loonadministratie, verzekeringen of risico’s bij ziekte. Jij focust op de zaak, wij doen de rest.
Je personeelsbezetting komt (eindelijk) in balans
Flexibel inzetbaar personeel wanneer jij het nodig hebt, via één systeem, één tarief en nul verrassingen. Zo bespaar je tijd, geld én frustratie.
Klanten aan het woord
Bij Swapwork weten wij dat jullie sociale, gastvrije en hardwerkende ondernemers zijn. Die met volle passie een succesvolle horecazaak willen neerzetten. Om dat te bereiken heb je gastvrij, ervaren en geschikt personeel nodig.
Het probleem is dat ze bijna nergens meer te vinden zijn, wat ervoor zorgt dat je niet het volledige potentieel kan behalen.
Wij geloven dat het anders kan door met horecaondernemers samen te werken en personeel met elkaar te swappen.
Wij begrijpen dat je nu denkt, "ik ga mijn personeel niet delen?" Maar stel je de mogelijkheden eens voor als de horeca partners hun personeel met jou delen en je onze uitzendkrachten kan inhuren...
Dan ontstaat er één grote flexpool van horeca professionals die een balans creëren in jullie personeels behoeftes.
Daarom is Swapwork het platform dat de horeca verbindt en helpt de personeelsproblemen in de branche op te lossen!
